Pour « Reconnaître le travail », la CGT soumet les points ci-dessous. Avoir une politique salariale correcte, à la date habituelle, combinant – une augmentation générale – nous demandons 3% – rétribuant l’effort collectif et compensant l’inflation réelle avec un plancher […]
Historique de la loi sur la sécurisation de l’emploi : Janvier 2013 : un accord intersyndical (ANI) est signé par certains syndicats (CFDT, CFE-CGC, CFTC) ou soutenu par d’autres organisations syndicales dont l’UNSA. Ce texte, sous prétexte de sécuriser l’emploi, prépare un […]
Déclaration CGT à la séance de « NAO » du 11 février 2014 « Plan d’amélioration de la performance financière» : NON « Plan de reconnaissance de notre travail » : OUI Les syndicats sont convoqués le 11/2 pour une première réunion sur les NAO, alors que vous […]
Refusons de payer pour les actionnaires : Condition non négociable : Pas touche aux dividendes ! (346 M$ en 2013 et une garantie de 89 M$ en Q1 2014) Le seul objectif de la direction est de garantir aux « marchés » les engagements financiers pris […]
