• Donner des postes stables à toutes les personnes en SOW qui le veulent.
• Arrêt des freins à la mobilité interne
• Réouverture générale des embauches externes
  • Des embauches équilibrées en âge et genre
  • Que ces embauches puissent servir à ce que des anciens évoluent
  • Intégrer les personnes déjà formées dans ST
  • Remplacement systématique des départs en retraite

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