Discrimination

Actions en justice pour l’égalité femmes – hommes

Un an après avoir été mise en demeure, la succursale d’Île-de-France du groupe bancaire Caisse d’Epargne est assignée en justice par la CGT, pour discrimination envers les femmes. https://www.humanite.fr/sexiste-la-caisse-depargne-694623 https://blogs.mediapart.fr/les-invites-de-mediapart/blog/051020/l-action-de-groupe-nouveau-moyen-de-combattre-les-inegalites-entre-femmes-et-hommes-au Un article paru en juin donnait d’autres informations sur l’origine […]

Douze ans plus tard, moins de femmes à ST

Les négociations pour renouveler l’accord « égalité femmes- hommes » ont commencé. Le 6 octobre la discussion a porté sur le taux de féminisation de l’entreprise, sur la mixité. Le premier accord « égalité » à ST date de 2006. Comparons les chiffres en […]

Négociation Egalité Femmes Hommes

Le mercredi 23/9 a eu lieu la deuxième réunion syndicats- direction concernant l’accord « égalité femmes/hommes ». L’accord triennal se termine, il en faut un autre. La CGT qui avait signé les premiers accords de ce type à ST, n’était pas signataire […]

La CGT répond à M.Chéry

A            M.  Jean-Marc Chéry, PDG de STMicroelectronics De          CGT STMicroelectronics  France Copie    M. Thierry Tingaud, M. Alexis Rérolle, Mme Anne Inizan Monsieur le PDG, Nous avons lu avec intérêt et surprise votre interview publié […]