Une enquête avec des questions pièges Solidarité contre Individualisme Une enquête va nous être proposée dans les prochains jours concernant notre « mutuelle ». Elle a été préparée en commission Santé/Prévoyance nationale, où se retrouvent direction, syndicats et organisme gestionnaire. « Préparée » ne […]
Pourquoi la CGT n’a pas signé « l’Accord salarial 2019 » La direction avait présenté un projet d’accord présentant quelques différences par rapport à ce qu’elle annonce vouloir appliquer sans accord. Ces différences ne sont pas suffisantes pour justifier notre signature Aucun […]
Que ressort-il des réunions du 27 et 28 mai ? Une ignorance de l’urgence sociale à augmenter fortement les bas et moyens salaires, et une diminution du budget OATAM par rapport à l’an passé. Un report suspect – car sans réelle […]
Mardi 30 avril la direction a annoncé qu’elle « mettait au frigo » la partie du texte Qualité de Vie au Travail lui permettant d’imposer jusqu’à 8 samedis travaillés aux salariés en forfait- jours. Pour elle il y a eu des confusions […]
