#STMicro

ISOVARIABLE

« Isovariable« … il faudrait inventer un nouveau mot pour qualifier la politique « sociale » de ST. En effet tant pour l’intéressement que pour les salaires, la direction n’a qu’un mot à la bouche : rester à iso-budget. C’est à dire ne pas […]

NAO du 7 juin

Nouvelle séance de NAO à ST ce jour. La direction devrait dévoiler ses intentions. La CGT considérant que l’année est exceptionnelle revendique une mesure collective forte: 150€ pour tous. Un rattrapage réel des salaires et carrières des femmes. Et plusieurs […]

CSE (Conseil Social et Economique)

Les 5 et 6 juin, avant les NAO du 7, se poursuit la discussion sur le CSE (Conseil Social et Économique). Il ne peut rien sortir de bon de ce qui est avant tout une destruction, via les ordonnances, de […]

NAO en cours… le moment d’agir!

Dans la réunion du 23 mai la direction a présenté des bilans, qui confirment une explosion de la précarité ces dernières années ainsi qu’une chute des taux de promotion, sachant que le niveau moyen des augmentations dans ce cas est […]