Les élus CGT au CCE de ST ont rendu les avis suivants :

• Accord Handicap : avis réservé

Des points positif (« le taux d’emploi a augmenté et il est prévu qu’il augmente encore ») et d’autres négatifs (« Un nombre important de salariés en inaptitude ne sont pas reclassés au sein de ST « ).

Déclaration complète : Avis des membres CGT au CCE sur le projet d’Accord Handicap

• Prévoyance : avis réservé

Nous trouvons scandaleuse la proposition initiale de la direction de baisser de 5% les prestations incapacité de travail. Nous rappelons que depuis les « optimisations fiscales » mises en place en 2007 les salariés payent cette garantie à hauteur de 90%, là où la direction n’y participe plus qu’à hauteur de 10%.

Déclaration complète : Avis des membres CGT au CCE sur le projet d’Avenant N°5 sur la Prévoyance

• Frais de santé : avis favorable

Cet avenant « technique de mise en conformité », traduit -suite au décret du 18/11/2014- la mise en place des nouveaux contrats responsables au 1er janvier 2016, avec des garanties planchers et un mini. Il faut que les salariés soient bien informés sur les changements en optique, où le législateur impose un seul équipement optique tous les 2 ans pour les adultes, sauf en cas d’évolution de la vue.

Déclaration complète : Avis des membres CGT au CCE sur le projet d avenant n°7 -Frais de santé-